Casse malati svizzere, i compensi dei vertici nei rapporti 2025

I compensi dei vertici delle casse malati svizzere comprendono voci diverse dal solo salario. Nei rapporti annuali 2025 di CSS, Helsana e Sanitas, la retribuzione in denaro è affiancata da contributi previdenziali e da spese o altre prestazioni. I documenti permettono di leggere separatamente queste componenti, senza confondere il denaro versato con l’intero pacchetto retributivo.

CSS dichiara per la CEO Philomena Colatrella una retribuzione in denaro di 803 443 franchi, contributi previdenziali di 178 294 franchi e spese per 16 874 franchi. La componente in denaro comprende salario fisso e variabile. Il gruppo spiega che l’aumento dei compensi della direzione rispetto al 2024 è legato al buon andamento dell’esercizio e ai suoi effetti sulla parte variabile.

Helsana indica per il CEO Roman Sonderegger 864 486 franchi di retribuzione in denaro, 114 711 franchi di contributi previdenziali e 16 832 franchi di altri emolumenti. Sanitas riporta per il CEO Andreas Schönenberger pagamenti in denaro per 788’761 franchi, contributi alla cassa pensione di 183’448 franchi e altri pagamenti per 10’297 franchi.

Anche il perimetro delle attività conta. CSS precisa che la remunerazione dei suoi organi dirigenti copre le attività svolte per l’assicurazione di base, le assicurazioni complementari e le altre società del gruppo. Gli importi non possono quindi essere attribuiti interamente all’assicurazione obbligatoria.

Sul piano politico, secondo il resoconto ATS pubblicato sul sito del Parlamento, il 29 settembre 2026 il Consiglio nazionale ha approvato il progetto di limite alle remunerazioni nell’assicurazione malattie, trasmettendolo al Consiglio degli Stati. Il progetto riguarda i compensi dei dirigenti delle assicurazioni di base. Il voto del Nazionale costituisce una tappa dell’iter, non l’entrata in vigore di un tetto salariale.